Werkvoorbereider MS

Als Werkvoorbereider MS ben je de spin in het web en eindverantwoordelijk voor de voorbereiding en realisatie van projecten rondom middenspanning (MS) kabels en leidingen binnen de ondergrondse infrastructuur. Van begin tot eind begeleid je elk project of contract: je bewaakt de voortgang, stelt V&G- en kwaliteitsplannen op, verwerkt projectdata in systemen (zoals DSP, 4PS en GMF), stelt werkpakketten samen en coördineert de materiaalinkoop. Daarnaast onderhoud je nauw contact met opdrachtgevers, omgevingsmanagers, engineers en projectmanagers. Je rapporteert over productie, personeel, tijd en kosten en zorgt continu voor overzicht en beheersbaarheid. De functie biedt veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid, met duidelijke doorgroeimogelijkheden richting senior- of projectleidersrollen.

• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een technische richting (elektrotechniek, civiele techniek of vergelijkbaar)
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk
• Affiniteit met of kennis van ondergrondse infra, middenspanning en/of kabel- en leidingwerk
• Vaardigheid met relevante systemen (DSP, 4PS, GMF is een pré)
• Competenties: ondernemend, proactief, energiek, gestructureerd, communicatief vaardig en resultaatgericht
• Bereidheid tot het behalen van VOL-VCA indien nog niet in bezit

Dit bedrijf is een toonaangevende speler in de Nederlandse infrastructuursector, met meer dan 150 jaar ervaring in de aanleg en het beheer van boven- en ondergrondse kabel- en leidinginfrastructuren. De organisatie werkt aan complexe, maatschappelijk relevante projecten, van windmolenparken en zonneparken tot gas- en waterstofleidingen en speelt daarmee een centrale rol in de energietransitie. Met expertise in ontwerp, aanleg en beheer van energie-, warmte-, water- en telecomnetwerken biedt de organisatie professionals de kans om mee te bouwen aan vitale infrastructuur die Nederland draaiend houdt. De cultuur is open en informeel, met korte lijnen, hechte teams en oprechte aandacht voor persoonlijke ontwikkeling. Doorgroeien naar Engineer of Projectleider is een reëel pad, ondersteund door interne opleidingen, trainingen en coaching.

• Salaris: € 3.000 – € 5.000 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring
• 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen per jaar (fulltime basis)
• Laptop en telefoon van de zaak
• Goede pensioenregeling
• Ruime opleidings- en doorgroeimogelijkheden